La viceministra de Capi­tal Humano y Ges­tión Organizacional del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), Andrea Picaso, se refirió acerca de la entrada en vigencia de la Ley 7445/2025 de la Función Pública y del Servicio Civil. La funcionaria aclaró que la nueva norma respeta los derechos adquiridos por parte de los servidores públi­cos a lo largo de los años.

“Esta ley respeta los dere­chos adquiridos, ninguna ley puede ser retroactiva. Es una nueva norma y siempre hay una natural resistencia a los cambios frente a algo nuevo. El respeto a los dere­chos adquiridos del servidor público es el principio sobre el cual se construyó esta nueva norma. Acá no se habla de situaciones que serán desvin­culados o que se dará una des­vinculación masiva o total, no es el caso”, dijo.

En una entrevista con el pro­grama “Dos en la ciudad” del canal GEN y Universo 970 AM/Nación Media, Picaso mencionó que “el punto de partida de esta ley reconoce la autonomía de las institu­ciones, las mismas podrán reglamentarla. No es que el Ministerio de Economía ten­drá que homologar un regla­mento de un municipio”.

La nueva normativa entró en vigencia este 16 de julio último y tiene como finali­dad promover una adminis­tración pública más eficiente, profesional y orientada al mérito. Con esta normativa se deroga la Ley n.º 1626/2000, de la Función Pública.

“Esta ley alcanza a todas las instituciones públicas, esto es un cambio significa­tivo, es un nuevo diseño de la normativa porque la ante­rior, la 1626/2000 durante más de 20 años sufrió nume­rosas acciones de inconsti­tucionalidad, lo que quiere decir que no era aplicada en muchas instituciones públi­cas”, mencionó.

Picaso sostuvo que “otro elemento importante a des­tacar es la carrera civil, ya que Paraguay no contaba con esto. No había criterios sobre como sería la trayec­toria laboral de un servidor público, para ir a lo largo del tiempo teniendo su mejora salarial, como se dan los ascensos. Esta ley define los criterios para que nues­tro país tenga por fin una carrera, para que el servidor sepa cómo será su carrera laboral”.

Andrea Picaso señaló que mediante la norma la única fuente para el ingreso a la función pública será exclusivamente a través de concursos. “Esto no quiere decir que personas que ingresa­ron anteriormente a la función pública bajo otras leyes sean des­vinculadas. Queremos transmitir a los servidores públicos tran­quilidad”, puntualizó.

Añadió que el fin de la ley tiene que ver con mejorar la provisión de bienes y servicios públicos a través de instituciones eficiente. “El objetivo de esta ley es generar los incentivos adecuados, la profesionalización del servicio civil, que tengamos institucio­nes más eficientes y que las evaluaciones del desempeño se apliquen mejor para finalmente entregar mejores bienes y ser­vicios públicos a la gente. Tenemos una ciudadanía cada vez más demandante que exige legitimidad”, indicó la viceministra.