Desde la Corte Suprema de Justicia informaron este lunes 13 de abril que la Dirección General de Auditoría de Gestión Jurisdiccional presentó su informe de seguimiento de audiencias preliminares correspondiente al período del 6 al 10 de abril de 2026.
“Los datos provienen de los Juzgados Penales de Garantías, de Delitos Económicos, así como de los juzgados de la Niñez y la Adolescencia y de los especializados en Crimen Organizado de la Capital”, aclararon.
Indicaron además, que de acuerdo con el informe del 6 al 10 de abril del corriente año se detalla que se realizaron 87 audiencias, correspodiente a un 61 %, en tanto que 56 fueron suspendidas, representando esto un 39 %.
Según los datos, de las audiencias preliminares suspendidas, 27 fueron por incomparecencia, 21 por pedidos de suspensión, 5 por planteos procesales, 2 por falta de traslado de penitenciaría y 1 por falta de notificación.
Finalmente, el informe contempla las audiencias preliminares programadas por los Juzgados Penales de Garantías de Capital y de Delitos Económicos, Juzgados Penales de la Adolescencia Primer Turno y Segundo Turno, y los especializados en Crimen Organizado, 1er, 2do y 3er turno.
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La Corte busca mejorar sus controles y capacita a funcionarios con apoyo de la Contraloría
Desde la Corte Suprema de Justicia informaron este martes sobre una capacitación dirigida a funcionarios judiciales, con el objetivo de mejorar los controles internos y fortalecer el funcionamiento de la institución. Las jornadas forman parte del proceso de implementación del Modelo Estándar de Control Interno (MECIP 2015), que busca ayudar a las entidades públicas a trabajar con mayor organización, eficiencia y transparencia.
La formación cuenta con el acompañamiento del Equipo Técnico del Comité de Control Interno y está a cargo de especialistas de la Contraloría General de la República: los licenciados Andrea Rodríguez y Ciro Osvaldo Hermosilla Aguilera, además del ingeniero agrónomo Federico Palacios.
Durante la apertura, la directora de Gestión Organizacional, Nelly Burgos, dio la bienvenida a los participantes y explicó los objetivos del encuentro, que apunta a brindar herramientas para mejorar los procedimientos de control y el cumplimiento de las tareas institucionales.
El curso-taller continuará mañana miércoles y el jueves 5 de noviembre, en el Salón Auditorio “Dra. Serafina Dávalos”, ubicado en el primer piso del Palacio de Justicia de Asunción.
El MECIP 2015 establece pautas para que las instituciones públicas puedan controlar mejor sus actividades, detectar posibles debilidades y corregirlas a tiempo. En términos sencillos, busca que cada dependencia tenga claridad sobre sus responsabilidades, supervise sus procesos y trabaje de manera más ordenada para cumplir sus objetivos.
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Noviembre Azul llega al Poder Judicial con un llamado a prevenir el cáncer
Desde la Corte Suprema de Justicia informaron este lunes acerca de la campaña Noviembre Azul, que inició la institución a favor de los funcionarios judiciales, con el propósito de promover la prevención y los controles médicos oportunos para detectar el cáncer de próstata y colon.
La iniciativa apunta a generar conciencia sobre dos enfermedades que pueden tener mejores posibilidades de tratamiento cuando son identificadas a tiempo. Para ello, bajo el lema “¡Animate! Hacete los estudios”, se busca incentivar especialmente a los hombres a dejar de lado los temores o postergaciones y acudir a consultas médicas para realizarse los exámenes correspondientes.
Como parte de esta jornada de sensibilización, desarrollada este lunes 2 de noviembre, se distribuyeron lazos azules y materiales informativos entre los funcionarios judiciales. La actividad estuvo a cargo de la Dirección de Bienestar del Personal, dependiente de la Dirección General de Capital Humano.
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La campaña recuerda que los chequeos periódicos son fundamentales para detectar posibles señales de la enfermedad antes de que aparezcan síntomas o el cuadro avance. En ese sentido, el Ministerio de Salud Pública recomienda que los hombres mayores de 50 años consulten con profesionales médicos para evaluar los estudios preventivos necesarios. La indicación también alcanza a quienes tienen antecedentes familiares de cáncer de próstata, por el mayor riesgo que puede representar esta condición.
Además de promover los cuidados, Noviembre Azul pone énfasis en un derecho laboral contemplado en la Ley Nº 6280/19, que creó el Programa Nacional de Prevención, Detección Precoz y Tratamiento del Cáncer de Próstata y Colon.
En particular, el artículo 13 de dicha normativa establece que todos los trabajadores, tanto del sector público como del privado, sean dependientes o independientes, tienen derecho a dos días de licencia remunerada por año para realizarse los estudios de detección precoz de estas enfermedades.
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Justicia pedirá a Seprelad y Contraloría auditar bienes de personal penitenciario
El ministro de Justicia, Rodrigo Nicora, indicó que requerirán a la Secretaría de Prevención de Lavado de Dinero o Bienes (Seprelad) el cruzamiento de datos sobre los ingresos de los directores, jefes de seguridad y funcionarios encargados de la admisión de las penitenciarías tras concretarse el pasado domingo 25 de octubre la fuga de reos del Centro Penitenciario Martín Mendoza de Emboscada. A la vez manifestó que pedirán a la Contraloría General de la República (CGR) la auditoría de los bienes.
“Debemos trabajar con la Seprelad para el cruzamiento de los ingresos de los directores, jefes de seguridad y los encargados directos de la admisión de los controles de ingreso de personas y de encomiendas ya que ahí se generan los focos de corrupción. Nosotros en algún momento cuando tuvimos problemas hemos remitido pedidos de control a la Contraloría para ver los ingresos y bienes que están a nombres de estos funcionarios y yo creo conveniente renovar ese trabajo porque es parte del esquema para la detección de hechos irregulares”, refirió en el programa “Cara o Cruz” de Unicanal.
Nicora comentó que su cartera llegó a implementar el polígrafo como herramienta de control de confianza, evaluación y selección de los funcionarios penitenciarios como por ejemplo en la cárcel de Minga Guazú. “Es un elemento que no marcó un alto rango de resultados negativos en cuanto al cuestionario que fue implementado, pero sí fue un elemento que nos ayudó para decidir la renovación de contratos o no. Esta herramienta fue enfocada justamente en los nuevos penitenciarios”, puntualizó.
A la vez dijo que Paraguay próximamente firmará un acuerdo que le permitirá contar con tecnología para la detección de dispositivos irregulares en las penitenciarías del país. “Ahora estamos trabajando en una alianza estratégica con un país para tener esa tecnología”, mencionó.
Antecedentes
Los datos recabados mediante la investigación fiscal y policial refieren que los reclusos burlaron los controles de seguridad mediante corte de barrotes y el uso de sogas confeccionadas con sábanas y frazadas, aprovechando una zona perimetral que se encontraba sospechosamente sin el resguardo de agentes penitenciarios.
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Concurso de Buenas Prácticas Judiciales amplía plazo de postulación hasta este lunes
La Corte Suprema de Justicia informó que el plazo para presentar postulaciones al Concurso de Buenas Prácticas Judiciales 2026 se extenderá hasta el lunes 2 de noviembre, con el propósito de dar más oportunidades a los despachos y dependencias del Poder Judicial interesados en participar de esta iniciativa.
El certamen apunta a distinguir las experiencias que contribuyen a mejorar los servicios ofrecidos a la ciudadanía, mediante propuestas innovadoras, soluciones creativas y acciones que reflejen el compromiso de magistrados y funcionarios con una administración de justicia más eficiente y accesible.
La convocatoria busca poner en valor el trabajo de las áreas jurisdiccionales y administrativas que impulsan mejoras en la atención a los usuarios, la transparencia, la integridad, el acceso a la información y la participación ciudadana, en consonancia con las políticas de Buen Gobierno Judicial.
Podrán participar tribunales, juzgados, direcciones, oficinas y otras dependencias de las distintas circunscripciones judiciales. La invitación también alcanza al área registral, correspondiente al Registro Unificado Nacional (RUN), además de los sectores administrativo y jurisdiccional.
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Criterios de evaluación
Las propuestas serán analizadas a partir de una serie de categorías y criterios establecidos sobre la base de la Guía de Espacios Amigables. Entre los aspectos que se tendrán en cuenta figuran la innovación, la sostenibilidad, la receptividad y la viabilidad de las iniciativas, así como su aporte a la calidad del servicio judicial.
Una vez cerrado el periodo de recepción de candidaturas, comenzará la etapa de evaluación de las experiencias presentadas, que se extenderá hasta el 30 de noviembre de 2026.
La entrega de reconocimientos está prevista para el miércoles 9 de diciembre, en coincidencia con el Día Internacional contra la Corrupción. La fecha busca destacar también la importancia de las buenas prácticas institucionales para fortalecer la transparencia y la confianza ciudadana.
Los interesados pueden consultar las bases y condiciones del concurso en www.pj.gov.py/buenaspracticas. Para obtener más información o realizar consultas, están habilitados el teléfono (021) 480-016, internos 2046 y 3838, y el correo electrónico buenaspracticas@pj.gov.py.